第425章 柳易繁比郑徽温和，位置却摆得更高
第425章 柳易繁比郑徽温和，位置却摆得更高 (第3/3页)
让我听到，我会认为这是在破坏公司稳定，是在制造内部矛盾。”
他语速放慢了一些：“有一点大家一定要认识到，长丰现在是跃动新工资本控股的子公司。它不是国企了，在座的各位，也不再是国企干部。字节，才是我们的老板，以前那套思维方式，该翻篇了。”
会议室里安静了很久，没有人接话，也没有人交头接耳。
周副厂长坐在秦晖右手边，低着头，目光落在桌面上，看不出他在想什么。
秦晖等了几秒，确认没有人要发言，然后说了一句：“今天就到这儿。回去把会议精神传达给各自部门。”
他站起来，拿起桌上的几页纸，走出了会议室。
秦晖回到办公室，关上门，在椅子上坐下来，把那几页纸放到桌角，拿起桌上的可乐喝了一口。
他皱了皱眉头，太甜了，盖子忘记拧了，已经基本没气了。
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傍晚快下班的时候，郑徽发了一份投资人清单过来，列出了八家已经确认会出席下周路演的机构，附带每家机构的投资偏好和过往案例的简要说明。
柳易繁在清单上扫了一遍，看到其中三家是国资背景的产业基金，两家是头部硬科技VC，还有三家是新进的跟投机构。
她把那份清单看完了，给郑徽回了一条消息：“名单质量很高。”
郑徽回得很快：“获奖之后好约多了，以前发邀请函要跟对方解释半天，现在基本上发出去就能确认。”
柳易繁放下手机，重新把目光落回电脑屏幕上的那份PPT。
晚上七点多，销售经理又送了一份新的参观排期表过来。
柳易繁接过去翻了一下，发现比上周又多了好几家客户的名字，其中有一家是刚在国内设厂的德国企业，备注栏写着“德方技术团队带队，要求全程英文讲解”。
柳易繁抬头看了赵经理一眼：“他们的支持团队能搞定英文讲解吗？”
“长丰那边有两个英语好的，其中一个留过学。”赵经理说，“但技术上能不能讲透，我拿不准。”
柳易繁想了一下：“那一组我来带，你排时间的时候往前放，不要拖。”
销售经理在表上做了个标记，然后出去了。